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Micro e pequenas empresas de Ourinhos transformam gestão com apoio do Sebrae-SP
A Ourilentes elaborou seu Planejamento Estratégico com a ajuda do Sebrae-SP, além de capacitar toda a equipe
A Ourilab procurou o Sebrae- SP para realizar uma trilha de capacitação em liderança para os colaboradores
A Ourilab procurou o Sebrae- SP para realizar uma trilha de capacitação em liderança para os colaboradores
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Micro e pequenas empresas de Ourinhos transformam gestão com apoio do Sebrae-SP

  • 17/07/2025 15:27:00
  • O Sudoeste
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Empresários encontram no Sebrae-SP um parceiro estratégico para alavancar seus negócios
 
O Sebrae-SP é reconhecido como um apoio essencial para quem está começando a empreender. O que nem todo mundo sabe é que ele também auxilia no planejamento estratégico, organização interna e crescimento de negócios já estabelecidos. Micro e pequenas empresas de Ourinhos têm buscado o auxílio da entidade para otimizar a gestão, estruturar a organização e definir modelos de negócio com o objetivo de aumentar a eficiência e alcançar resultados de forma mais consistente e sustentável.
 Um exemplo é a Ourilentes, que, no final de 2024, procurou o Sebrae-SP para realizar seu Planejamento Estratégico e capacitar toda a equipe. Fundada em 2017, a empresa oferece serviços para óticas de Ourinhos e região com mais velocidade e qualidade, preenchendo a lacuna de um laboratório ótico independente na cidade.
 Os funcionários da Ourilentes participaram de treinamentos em Gestão, Comunicação e Liderança, aplicando os conhecimentos em oficinas promovidas pelo Sebrae-SP. “No final dessa capacitação, os colaboradores participaram de uma convenção e contribuíram para a construção de uma das etapas do Planejamento Estratégico da empresa, ajudando a definir a Missão, Visão e Valores Corporativos que guiarão as estratégias da companhia pelos próximos anos”, contou o consultor de negócios do Sebrae-SP, André Luís Lopes.
 Mariangela Cacciolari Menezes, proprietária da Ourilentes, já havia participado de treinamentos do Sebrae-SP há mais de 25 anos quando estruturou outro negócio da família. Essa experiência a motivou a buscar novamente o apoio da entidade. “A experiência anterior com o Sebrae-SP me ajudou muito a crescer profissionalmente junto com toda a equipe. E, pessoalmente, abriu e ainda abre minha visão para a melhoria contínua”, destacou.
 “Quando fazemos uma parceria com o Sebrae-SP, temos a sensação de um trabalho conjunto e direcionado que nos leva a crescer. O que mais me impressiona é a mão parceira entre o Sebrae-SP e a empresa para que as coisas melhorem. Hoje, estamos muito mais vibrantes com essa ajuda”, afirmou Nelo Archangelo Neto, diretor de laboratório da Ourilentes.
 A Ourilab, rede de laboratórios clínicos fundada em 1994, também recorreu ao Sebrae-SP após identificar a necessidade de desenvolver habilidades de liderança em seus cargos de gerência e funções críticas. Com 75 colaboradores, 6 unidades de coleta, 1 área técnica matriz, 2 áreas técnicas hospitalares e 1 central administrativa, a empresa participa de trilhas de treinamento desde o final de 2024.
 “A Ourilab possui a certificação PALC (Programa de Acreditação de Laboratórios Clínicos), que inclui a Gestão de Pessoas como um dos principais requisitos. Como parte dessa norma, buscamos garantir a educação continuada e a capacitação dos colaboradores, especialmente para líderes e gerentes, visando o desenvolvimento das competências necessárias em gestão de pessoas. A trilha de capacitação em liderança com o Sebrae-SP é uma iniciativa alinhada a essa necessidade de desenvolvimento contínuo”, explicou Mikaella Belasco Koba, responsável pelo setor de Recursos Humanos da empresa.
 “O treinamento ainda está em andamento, mas já demonstrou grande valor para nossa equipe, trazendo conteúdos relevantes e promovendo reflexões importantes sobre diversos temas relacionados à liderança”, acrescentou.
 De acordo com o consultor de negócios do Sebrae-SP, os programas de Capacitação e Desenvolvimento citados são exemplos de soluções customizadas. “Elas foram feitas para atenderem empresas em diversos desafios que vão desde vendas, marketing, recursos humanos, finanças, passando inclusive por desafios ainda mais complexos, como revisão de layout produtivo, planejamento e controle da produção. Todas essas soluções buscam aumento de produtividade, faturamento e eficiência operacional. Muitas delas são 100% subsidiadas pelo Sebrae-SP e outras tantas possuem precificação muito abaixo das consultorias de mercado. É importante que os empresários saibam que podem sempre contar com o Sebrae-SP para alavancar seus resultados”, ressaltou André.

Assessoria de Imprensa a serviço do Sebrae-SP 

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